Любой работодатель может получить возмещение стоимости пособий, которые выплачивает Фонд социального страхования (ФСС). Предлагаем помощь в получении возмещения — за короткий срок и без особого труда. Возьмем на себя все бюрократические вопросы и поможем получить то, что вам полагается по закону.
Оказываем услуги кадрового учета на аутсорсе — поможем наладить все бухгалтерские дела, связанные с персоналом вашей компании, в том числе организовать возмещение пособий из ФСС.
Что мы можем сделать:
Хотя подробные инструкции по возмещению пособий из ФСС есть в интернете, нюансы существуют и тут. Неправильно оформленное заявление или некорректно собранные документы могут стать причиной для отказа даже в том случае, если расходы подлежат возмещению по закону. Как опытная бухгалтерская фирма, мы знаем все нюансы и готовы взять на себя заботы по составлению правильного заявления и справок.
ООО «Деловой консультант» оказывает услуги кадрового учета на аутсорсе с 2012 года. Будучи опытным бюро со штатом квалифицированных сотрудников, мы предлагаем быстро, просто и законно получить необходимые возмещения пособий из ФСС.
В качестве нашего клиента вы получаете:
К нам можно обратиться для консультации офлайн в Москве или онлайн по всей России.
В ситуации, если работодатель оплатил отпуск сотрудника по беременности и родам, декретный отпуск до достижения ребенком 1,5 лет, больничный лист, расходы на погребение или дополнительные выходные по уходу за детьми-инвалидами, он имеет право получить компенсацию, поскольку все эти выплаты производит Фонд социального страхования. При этом все затраты работодателя, связанные в беременностью и родами, возмещаются ФСС в полном объеме.
Чтобы получить возврат средств, владелец бизнеса должен предоставить определенный пакет документов, в который входят:
После проверки Фонд принимает решение о возврате средств либо об отказе.
